VII Jornadas · Presencial y virtual
AINVEF
Jaén 2026
Avances en Investigación sobre Empresa Familiar
Fecha límite: 15 de octubre de 2026
Investigación
Trabajos en curso y debate académico antes de su envío definitivo.
Docencia
Sesión especial sobre innovación docente en empresa familiar.
Transferencia
Mesa de debate con especialistas académicos y profesionales.
El encuentro
Un espacio para mejorar investigaciones en curso
SAFER y la Cátedra Grupo Japemasa de Empresa Familiar de la Universidad de Jaén organizan la séptima edición de AINVEF. El encuentro reúne investigación, innovación docente y transferencia de conocimiento en torno a la empresa familiar.
Las propuestas pueden presentarse en español o inglés. Cada trabajo dispondrá de 10 minutos de exposición y otros 10 minutos de debate.
Participación
Envío de trabajos
No es necesario remitir el trabajo completo. Basta con un resumen que permita agrupar las propuestas por afinidad temática.
Modalidades
Inscripción
La inscripción se tramita directamente a través de SAFER. Las tarifas reducidas se aplican a investigadores menores de 35 años.
Participación online
100 €
Tarifa reducida: 50 €
Participación presencial
150 €
Tarifa reducida: 75 €
Agenda
Programa académico definitivo
Consulta los horarios y despliega cada sesión para conocer las comunicaciones y participantes.
Jueves 5 de noviembre
Recepción
Apertura de las jornadas
Presentación de trabajosModeradora: Remedios Hernández-Linares
- Navigating the Twin Transition: Entrepreneurial Orientation, Family Mechanisms, and Dynamic Capabilities in Family SMEsAlejandro Domínguez Barrera, Amaia Maseda García, Unai Arzubiaga Orueta y Txomin Iturralde Jainaga.
- From Family Influence to Non-Economic Goals: Identity, Commitment, and Configurations of FamilinessÁlvaro Rojas.
- Gendered Voices In Firm Governance: How Female Directors Drive Environmental PerformanceMaría José Sánchez-Bueno.
- Family Firms and Monetised ESG Impact: International Evidence From Listed FirmsRaquel Querentes-Hermidas, Luis Alberto Otero-González y Pablo Durán Santomil.
Networking CoffeeUniversidad de Jaén
Presentación de trabajosModerador: Txomin Iturralde Jainaga
- Emprendimiento femenino y gobernanza familiar en contextos de fragilidad institucional: el papel mediador de las ONG en BangladeshTamanna Marjan y Lázaro Rodríguez-Ariza.
- Reconfiguring Organizational Identity to Endure: The Role of Digital TransformationRemedios Hernández-Linares.
- Do parents matter? Parental support, commitment and the intention to succeed in family businessesDiana Marcela Uribe Osorio, Viviana Andrea Gutiérrez-Ricón y Diego Alberto Báez Palencia.
- Eco-innovación en la pyme familiar: análisis de la influencia de la gestión familiar y de la etapa generacionalSandra Peña-Rodríguez, María J. Martínez-Romero, M. Carmen Martínez-Victoria y Julio Diéguez-Soto.
Working LunchUniversidad de Jaén
Presentación de trabajosModerador: Julio Diéguez Soto
- Intergenerational solidarity and conflict, and the development of Socioemotional Wealth among potential successors. The contingent role of family firm exposureVirginia Blanco Mazagatos, Hector Pérez Fernández y Juan Bautista Delgado García.
- De la elección estratégica a los procesos de decisión estratégica: una revisión bibliométrica y cualitativa focalizada de la investigación sobre empresa familiaMaría Teresa Moreno Bosch, Manel Díez-Llobet, Manel Plana-Farrán, Eva Olmedo-Casas y Mercè Teixidó.
- Beyond Survival: Mapping Social Capital Networks in Subsistence Family EnterprisesPilar Rivera-Franco, Diego Alberto Báez-Palencia y Juan F. Garrido Navía.
- La obligación de hacer capitulaciones de separación de bienes en el protocolo familiar: validez sustantiva, eficacia y consecuencias del incumplimientoMaría Teresa Pérez Giménez.
Mesa de debate: La transferencia del conocimiento en empresa familiarModerador: Manuel Carlos Vallejo Martos
- Francisco Vañó MartínezPresidente del Grupo Castillo de Canena.
- Gerardo Pérez GiménezDirector del Grupo JAPEMASA.
- Carlos MartosFundador y director de ANDEL, S.A.
- Marible BonachelaCEO y propietaria de Licores Riska.
Viernes 6 de noviembre
Presentación de trabajosModeradora: Vanessa Díaz Moriana
- Antecedentes de la experimentación en la innovación en el modelo de negocio en la pyme familiar: el rol de la preparación estratégica y el compromiso de los empleadosMercedes Gracia Laborda.
- Tensiones organizativas y deterioro de las relaciones en las familias empresarias: un enfoque configuracionalMaría Avenza-Ivars, Alejandro Escribá-Esteve y José Fernándo López-Muñoz.
- Ethnic identity, family legacy, and knowledge management in succession in Brazilian family farmErlaine Binotto.
- Toward Collective Psychological Ownership: How Non-Family Members Become “Custodians” of the Family FirmAna Lucía Caicedo-Leitón, Lucía Garces Galdeano, Martín Larraza Kuintana, Valentina Lazzaroti y Rafaela Gjergji.
Networking CoffeeUniversidad de Jaén
Sesión plenaria orientada a la investigaciónKey speaker: Vincent Lefebvre, Audencia Business School (Francia).
Empresa familiar y sucesión: ¿herederos, sucesores o emprendedores de nueva generación?
Sesión especial de innovación docenteModeradora: Myriam Cano Rubio
- Trabajo cooperativo y educación financiera en la formación de futuros gestores de empresas familiaresMaría J. Martínez-Romero, Rubén Martínez-Alonso, M. Carmen Martínez-Victoria, Antonio Molina-García, María Deseada López-Subires, Cristina Ferrer-García y Alba María Priego de la Cruz.
- When AI Reflects for Students: Qualitative Divergence Between Authentic and AI-Assisted Reflection in a Family Business ClassPilar Rivera-Franco, Monika Hudson y Jhon Alexander Moreno Barragán.
- Diseño e implementación de un curso de experto en empresa familiar: interdisciplinariedad, aprendizaje basado en problemas y transferencia profesionalJulio Pernas Ramírez.
- Conectando Universidad y Empresa: Diálogos con la Empresa Familiar en el aula universitariaManuel Plana Farrán y Laura Sánchez Pulido.
- Web scraping para el análisis estratégico de la empresa familiar: una propuesta docenteEduardo Terán-Yepes, María Dolores Illescas-Manzano, Gema Marín-Carrillo, Sergio Martínez-Puertas, María Belén Marín-Carrillo, Manuel Sánchez-Pérez y Cristina Segovia-López.
Exposición de pósteresVestíbulo del Edificio D-1
- Transformación digital en la empresa familiar: una revisión de la literatura, síntesis de la investigación y desarrollo de un marco de investigaciónMatilde Pérez-Aguilera, Eduardo Terán-Yepes, María J. Martínez-Romero y Rubén Martínez-Alonso.
- Objetivos familiares como impulsores de la transformación digital en las PYMES familiares: el papel moderador del liderazgoArantza Laka Celaya-Zugadi, Unai Arzubiaga y Amaia Maseda.
- Family social capital and transgenerational entrepreneurship in family firms: A Bibliometric AnalysisDiana Marcela Uribe Osorio y Viviana Andrea Gutiérrez-Ricón.
- Board Gender Diversity and ESG ratings: the moderating role of family involvementPurificación Parrado-Martínez, María Comino-Jurado y Sonia Sánchez-Andújar.
ClausuraSAFER / EJFB / Revista de Transferencia.
Working LunchUniversidad de Jaén
Ponente invitado
Vincent Lefebvre
Professor of Entrepreneurship · Audencia Business School, Francia
Especialista en emprendimiento, transmisión empresarial y sucesión en la empresa familiar, con una amplia trayectoria profesional, investigadora y docente.
Organización
Comité organizador
Myriam Cano Rubio
Purificación Parrado Martínez
Manuel Carlos Vallejo Martos
Pedro Núñez-Cacho Utrilla · Teresa Pérez Giménez · Guadalupe Fuentes Lombardo · Rocío Martínez Jiménez · María Comino Jurado · José Miguel Antequera Solís
AINVEF internacional
Comité científico
Universidad de Jaén (España)
Universidad de Jaén (España)
Presidente de la Spanish Association of Family Enterprises Researchers (SAFER Academy). Universidad de Sevilla (España)
Universidad de Jaén (España)
IPAG Business School (Francia)
Ulster University Business School (Reino Unido)
IAE Metz School of Management. University of Lorraine (Francia)
Catolica Lisbon School of Business and Economics (Portugal)
Seidman College of Business. Grand Valley State University (EEUU)
Entidades colaboradoras
Evento cofinanciado por la Universidad de Jaén – Plan Propio de Investigación y Transferencia del Conocimiento 2026 (Actuación C.5), el Consejo Social, la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas, y el Dpto. de Organización de Empresas, Marketing y Sociología de la UJA.
Sede
Universidad de Jaén
Salón Verde · Edificio C1
Campus Las Lagunillas, s/n
23071 Jaén
Estancia
Alojamiento
Tarifas y descuentos acordados para asistentes, sujetos a disponibilidad de cada establecimiento.
Centro de Jaén
Hotel Condestable Iranzo
15 % de descuento sobre el precio de la web.
Código: AINVEF26
Jaén
Hotel Infanta Cristina
95 € uso individual · 120 € habitación doble. Desayuno incluido.
Indicar: Congreso AINVEF26
Acceso norte
HO Ciudad de Jaén
Condiciones especiales mediante código promocional.
Código: AINVEF26
Castillo de Santa Catalina
Parador de Jaén
150 € doble de uso individual · 170 € habitación doble. Desayuno buffet incluido.
Reservas en recepcion.jaen@parador.es, indicando AINVEF26, nombre del participante y tarjeta de crédito como garantía.
Centro de Jaén
Hotel Europa
63 € habitación individual · 80 € habitación doble.
Indicar: AINVEF26
Nos vemos en Jaén
AINVEF 2026
5 y 6 de noviembre · Presencial y virtual
CEF Jaén
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